2019贵州省惠水县引进师范暨中学优秀教师工作简章

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　　根据《贵州省惠水县2019年公开引进师范生中学优秀教师工作方案》， 2019年我县面向全国公开引进一批师范生和优秀中学教师(高中、初中)教师到惠水民族中学、惠水二中、惠水四中等学校任教。为做好引进工作，发布简章如下：

　　一、引进渠道

　　1、面向教育部直属师范院校引进示范毕业生;

　　2、面向全国公办学校引进在职在编中学优秀教师。

　　二、引进条件

　　(一)引进教育部直属师范院校师范毕业生以2020年应届毕业生为主，可适当引进往届毕业生。

　　(二)引进中学优秀教师条件：

　　1、政治素质好，师德高尚，遵纪守法，为人师表，热爱教育事业，贯彻执行党的教育方针，坚持社会主义办学方向，教书育人，爱岗敬业。

　　2、具备全日制本科及以上学历，有履行岗位职责的专业知识、文化水平，有开拓创新精神、较强的组织协调能力和先进的办学理念，工作6年(含6年)以上，且具有中、高级专业技术职务任职资格，完成高中或初中两个轮次教育教学，担任班主任工作3年以上。

　　3、具备“地区级骨干教师、贵州省乡村老师、近5年获地区级优质课一等奖1次以上”条件之一。

　　4、年龄要求：男45周岁以下，女40周岁以下，身体健康，能够胜任教育教学岗位工作。

　　5、教育教学业绩突出，年度考核近5年有2年优秀等次(其余为合格以上)以上。

　　三、引进指标

　　1、引进师范毕业生10名。其中语文2名、数学2名，英语1名，物理2名，化学2名，生物1名。

　　2、引进中学优秀教师20名，其中初中优秀教师10名，(数学3名，英语2名，物理3名，化学2名)，高中优秀教师10名(数学2名，英语1名，物理2名，化学2名，生物1名，历史1名，地理1名)。

　　四、优惠政策

　　按黔南州引进人才相关政策规定兑现相应工资福利待遇。

　　五、引进办法

　　(一)引进师范毕业生工作。

　　从9月中旬开始启动，由县委组织部牵头组建由县人社局、教育局、县委编办、学校等相关部门共同参与的引进教师工作组，到西南大学等部属师范院校开展引进工作。

　　(二)引进中学优秀教师工作。

　　1、在县人民政府门户网站公开发布《简章》，面向全国引进中学优秀教师。

　　2、引进办法采取笔试加试教方式进行，坚持高标准、严要求，择优聘用。考试成绩以百分制计算，笔试成绩占40%，试教成绩占60%，总分低于80分的不予引进。

　　3、相关工作由县委组织部牵头、县教育局、人社局等部门参与共同完成，引进教师人事调动相关手续按有关规定办理。

　　2019年8月7日