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沿河土家族自治县事业单位2018年公开招聘工作人员简章(3)

2018-05-30 08:43:38 事业单位考试网 https://zunyi.huatu.com/ 文章来源：沿河土家族自治县人民政府网站

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　　(四)资格审查

　　资格审查与报名同步进行，报考人员须持“报名表”及相关报名材料现场进行资格审查。

　　招聘职位计划数与报名人数的比例原则上不得低于1：3(标注“★”字符号紧缺专业职位、定向招聘“村干部”职位以及定向招聘“基层项目服务人员”，不受开考比例限制，按实际报名资格审核合格人数开考)。报名人数达不到规定比例的，该职位招聘计划予以调减或取消。予以调减或取消的职位由“县招聘办”在沿河土家族自治县政府网站上进行公告。调减取消职位的报名人员在规定时间内可选择改报符合资格条件的职位，不改报的视为自动放弃。

　　资格审查贯穿整个招聘过程，在公开招聘任一环节发现报考人员资格条件不符合《招聘简章》要求的，一经查实，即取消应聘资格。

　　(五)加分政策

　　本次招聘对符合下列条件的考生在笔试成绩中加分,同时符合两项及以上加分条件的，不累计加分。具体条件如下：

　　1.加分的具体内容及加分分值

　　①革命烈士、因公牺牲人员子女，加5分。

　　②铜仁籍和在铜仁见义勇为人员、见义勇为牺牲或致残人员子女，加5分。

　　③2015年1月1日以来，凡在任村支书、副支书、村主任、副主任工作岗位上，个人获县委、县政府表彰的每次加1分，获市委、市政府表彰的每次加2分，获省委、省政府表彰的每次加3分，获国家级表彰的每次加4分，累计加分不超过5分。加分时需同时提供相关表彰原件及复印件1份，复印件加盖相关部门公章并需经办人签名。未签名的证明一律无效。

　　④“基层项目服务人员”，加5分。

　　2.加分的办理流程

　　加分申请与报名同时进行，报名结束后不再受理加分申请。符合加分条件人员需提交《沿河自治县2018年事业单位公开招聘工作人员加分申请表》(附件3)、表彰文件、服务证、考核合格证明等;现仍在岗且符合加分条件的基层项目服务人员，由县引导办(项目办)出具证明(证明包括报考人员情况、服务项目、时间、地点、考核情况等内容)原件及复印件一份。经审查人签名，当场确认加分，并由考生保留一联备查，加分情况于笔试前在沿河自治县人民政府网站进行公示。经公示无异议的，在笔试成绩中(折算前)加分。

　　(六)报名缴费

　　资格审查合格人员，凭报名资料到缴费处缴纳考试考务费100元，并将“报名表”交缴费处保存，经缴费处人员签字确认后，视为报名成功。缴费凭证是领取笔试准考证的重要依据，考生务必妥善保管。

　　七、考试

　　考试总成绩实行百分制，笔试成绩加上加分占60%，面试(专业测试)成绩占40%，按“四舍五入”保留小数点后两位有效数字。

　　考试总成绩=(笔试成绩+加分)×60%+面试成绩×40%

　　考试总成绩50分为合格分数线，达不到合格分数线的不得进入体检环节。

　　(一)笔试

　　笔试工作在“县招聘办”组织下实行统一管理、统一命题、统一制卷、统一考试时间。笔试采取闭卷方式进行，分值为100分。笔试成绩在沿河土家族自治县人民政府网上公告(www.yanhe.gov.cn)。具体考试科目如下：

　　1、教育类

　　①高中、中职教师职位笔试科目为《教育综合知识》(高中)，考试范围：教育学、教育心理学、教师职业道德等内容。

　　②小学教师(含特殊教育学校教师)职位笔试科目为《教育综合知识》(小学)，考试范围：教育学、教育心理学、教师职业道德等内容。

　　③幼儿教师职位笔试科目为《幼教职业基础知识》，考试范围：幼师、学前教育等专业知识。

　　2、卫生类

　　①医生类职位笔试科目为《医学基础知识》，考试范围为：医学基础知识。

　　②护士类职位笔试科目为《护理基础知识》，考试范围为：护理基础知识。

　　3、综合类

　　综合类职位笔试科目为《公共基础知识》，考试范围为：公共基础知识、职业能力倾向测验、综合应用能力等。

　　定向招聘“村干部”职位的笔试科目为《综合知识》,考试范围为农业农村工作相关知识和精准扶贫政策等内容。

　　准考证领取时间：2018年6月27日— 6月29日(上午8:30—11：30;下午15：00—17：30)。

　　准考证发放地点：沿河土家族自治县人力资源和社会保障局二楼。

　　考生凭本人有效居民身份证和报名缴费凭据领取准考证，逾期不领取的，视为自动放弃。

　　笔试时间为2018年6月30日上午9:00—11:30。

　　笔试地点：见《笔试准考证》

　　考生须同时持有效《居民身份证》(或有效临时居民身份证)和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试，其他证件(证明)一律无效。

　　(二)面试

　　教育类面试采取试讲方式进行，卫生类、综合类面试采取结构化面试方式进行。原则上同一职位依照笔试成绩从高分到低分按招聘计划数与职位报考人数1:3比例确定拟进入面试人员，同一职位考生成绩排名出现末位并列的，同时确定为面试对象;达不到1:3比例职位的考生全部确定进入面试。未参加面试的考生取消进入下一环节资格。面试时间、地点及方式将在“沿河自治县人民政府网”另行通知。在此期间考生须保持电话畅通。

　　八、体检

　　体检人员根据各招聘职位计划数与参考人员的考试总成绩合格线(含50分)以上依照高分到低分按1:1的比例确定(同一职位考生考试总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的进入体检，若笔试成绩相同的，一并进入体检)。

　　体检工作程序、项目及标准参照2018年贵州省公务员考试录用体检标准有关规定进行。体检医院由“县招聘办”指定区(县)及以上综合性医院，体检在规定时间内进行并做出体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。体检费用由考生自理。体检通知由“县招聘办”在沿河土家族自治县人民政府网公告(www.yanhe.gov.cn)。