2018-03-26 09:45:27 事业单位考试网 https://zunyi.huatu.com/ 文章来源：遵义市人力资源和社会保障局
【导读】华图贵州人事考试网同步遵义市人力资源和社会保障局发布：遵义市图书馆2018年公开选调工作人员公告(2),详细信息请阅读下文!如有疑问请加【2021年事业单位考试交流群汇总】 ，更多资讯请关注遵义华图微信公众号(zunyihuatu),事业单位培训咨询电话：:0851-28820443/13628526007
具体步骤为：报考者下载并如实填写《遵义市图书馆2018年公开选调工作人员报名推荐表》(附件2，以下简称《报名表》)一式三份(《报名表》“照片”栏须粘贴好近期免冠红底照片)，经具有干部管理权限的单位审查同意推荐报考后(中小学教师须县级教育行政主管部门同意)，在规定报名期间报名。
报考者报名时需提供以下材料：本人有效《居民身份证》、学历和职位要求的资格证明原件及复印件;个人干部身份证明材料(如：公务员录用审批表、公务员登记表、事业单位聘用审批表等)复印件;近3年年度考核表复印件。委托他人报名的，还须提供本人亲笔签名的委托书。
(二)资格审查
负责报名工作人员在收到报考者提交的《报名表》及相关材料后，现场对报考者进行资格审查。对符合条件的，在《报名表》相应位置签署意见;对不符合条件或填报信息不完整、提供证明材料不全的，应向报考者一次性告知。
资格审查贯穿整个选调过程，任一环节一旦发现资格不符者立即取消资格。
报名和资格审查结束后，在遵义市图书馆门户网站“通知公告”栏和遵义人力资源和社会保障网公布各职位报名人数。单个职位报名人数与选调计划数比例须达到3:1方可按程序进行选调，否则取消该职位。选调职位取消的，报考者本人可在规定时间内申请改报其他符合条件的职位，否则视为本人放弃报考。
(三)考试
单个职位报名人数大于30人的职位，须进行笔试，笔试成绩从高到低排名，取前5名考生进行面试(含末位并列考生)。职位报名人数小于或等于30人的，不进行笔试，所有报名人员直接进入面试。
考试在市人社局、市文广新局的监督和指导下进行，试题由市图书馆按有关规定组织命制。
笔试采取闭卷考试，满分为100分，重点测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。
面试采取结构化面试方式进行，满分为100分，主要测试报考者的基本素质及适应选调职位要求的专业水平和能力。成立面试工作组，面试工作组由考官小组和监督小组组成。考官小组由选调单位代表和外聘考官组成，考官数为7人，其中外聘考官3人。监督小组一般由纪检监察机构选派人员组成。
考试时间、地点另行通知。
考试结束后3日内，考试成绩报主管部门备案，并在市图书馆网站进行公布。
(四)成绩计算
笔试成绩、面试成绩和总成绩按百分制计算，均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。总成绩计算方法为：
1.进行笔试职位总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;
2.不进行笔试职位总成绩=面试成绩。
(五)考察
考察工作由市图书馆组织实施，应在考试结束后15个工作日内完成。
根据总成绩从高到低按考察人数与选调计划数比例3:1确定考察人选，考试成绩及名次不带入考察环节。
考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、群众公认度、与公开选调职位的适应程度以及是否需要回避等方面的情况，重点考察道德品质、工作能力和工作实绩。
考察工作应当成立由2人以上组成的考察组，采取广泛听取意见、查阅干部档案、核实身份证明材料等方式进行，做到全面、客观、公正，并据实作出考察结论。考察对象所在机关应当积极支持和配合考察组工作,客观真实地反映考察对象的实际情况。
(六)确定选调人员
选调单位综合报考者考察情况，按照人岗相适的原则和职位需求，择优确定拟选调人员。
(七)公示及办理调动
市图书馆确定拟选调人员后报市人社局、市文广新局备案，并在遵义市人力资源和社会保障局网站和遵义市图书馆门户网站“通知公告”栏对拟选调人员进行公示，公示期不少于5个工作日。
公示期间查实有影响选调问题的，取消选调资格。对反映问题一时难以查实的，暂缓办理相关手续，待查实并做出结论后再决定是否选调。
公示环节取消选调资格而空缺的职位，由市图书馆班子研究是否从考察范围的人员中递补拟选调人选，并报市人社局、市文广新局备案后进行公示。
公示期满后，没有问题或反映问题不影响选调的，按规定程序和权限报市人社局办理调动审批手续，原则上于公示期满后2周内完成。
（编辑：遵义华图）
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