2016年兴仁县公安局招聘特警简章

    为全面推进我县公安工作，充实基层一线，经兴仁县公安局党委研究决定，向社会公开招聘10名女性合同制特警（公益性岗位）。招聘工作坚持“公开、公正、平等、择优”的原则，采取公开考试与严格考察相结合的方式，择优录用。现将相关事宜公告如下：

    一、报考条件

    1、拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规并热爱公安事业，品行端正，无前科劣迹;

    2、身体健康，五官端正，无纹身、残疾、口吃、重听、色盲等;

    3、户籍限黔西南州户籍;

    4、报考人员要求大专以上学历(不限专业)或者退伍军人；

    5、性别：女，身高在160CM以上，年龄18—30周岁;

    6、经体检检查，无重大疾病，传染病，慢性病;

    7、矫正后双眼视力不低于4.9；

    二、招考程序

    按照报名、资格审查、面试、体检、政审等程序进行。

    (一)报名及资格审查

    1、报名时间：2016年1月7日—1月17日，上午9：00至11：30，下午14：30至17：30（周末除外）。

    2、报名地点：兴仁县公安局政工室干部股，联系人：王顺光、杨橙，联系电话：13985958308、18748899967。

    3、报名要求：报名者须持1寸白底免冠彩色照片3张和户口本、身份证、毕业证原件及复印件一份。

    4、资格审查：报名时，对报考人员年龄、学历等情况进行审查。

    (二)考试方式及内容

    1、面试：时间、地点另行公告。

    2、面试：采取结构化面试的方式进行，时间、地点另行通知，满分100分，根据面试成绩情况确定入围人数，职位拟招聘人数1:1的比例进入体检。

    (三)体检、政审及公示

    1、体检：参加体检人员将本人身份证和准考证到指定地点集合，按时参加体检。体检标准参照《公安机关录用人民警察体检项目和标准》规定进行，费用自理。体检不合格者取消入围资格。

    2、政审：由招聘单位组织实施，政审不合格者取消入围资格。

    3、公示：政审合格者确定为拟临时聘用人员，并进行公示。

    三、职责及待遇

    县公安局招聘的协勤，不列入公安编制序列，在公安民警的带领下，开展辅助性工作。

    被招录的协勤试用期为三个月。试用期满后由用人单位对被聘用的人员进行考核，考核不合格的不予聘用，试用期期满并通过考核者，按有关规定签订《劳动用工合同》。招聘的协勤实行月工资制，按兴仁县公安局公益性岗位人员工资标准统一发放。

    附件：兴仁县公安局公益性岗位人员应聘信息表.doc

    兴仁县公安局

    2016年1月6日

（编辑：遵义华图）